领导研究小
办公室:汤普森大厅W315号
(716) 673 - 3898
苏麦克纳马拉,协调员
网站:http://home.fredonia.edu/interdisciplinary/leadership-studies
领导力研究辅修课程是一个跨学科的课程,需要大量的学生投入。它要求21学时的课程作业和实习学分。该项目旨在提供深入的领导力概念和思想研究,辅以学生事务处提供的课外活动。
领导力辅修课程的目标是:
- 将领导力作为一套公认的、有充分记录的概念和思想,从强化领导力概念的指定课程中收集;
- 提供实习机会,以证明适当的领导技能;
- 允许学生用这个辅修课程来补充各种专业课程,包括但不限于,工商管理、传播、社会工作或教育;而且
- 为学生提供丰富的教育机会,在多元化和竞争性的专业环境中,培养学生成为积极进取的人。
要求考虑:
- 就读于Fredonia的本科生;
- 累积平均绩点维持在2.5分;
- 咨询(和批准)现任学术顾问;而且
- 应用程序和咨询。
附属学生组织和活动
ODK - Omicron Delta Kappa是领导荣誉协会,为校园和社区团体提供讲习班
小的需求
完成辅修课程至少需要21个学时。
课程工作侧重于五个基本组成部分:
- 领导力发展理论;
- 在变化的世界中发挥领导作用;
- 沟通能力(口头和书面);
- 与团队和组织合作的技巧;而且
- 表达能力。
辅修课程包括实习期,实习期的安排与课程协调人协商。
有些课程需要先决条件。点击任何超链接的课程以获取更多信息。
核心课程:
铅201 |
先进的领导力发展 |
3. |
铅490 |
实习在领导 |
1 - 6 |
总学分: |
6 |
选修课:
必须涵盖以下至少三个范畴:
至少六(6)个学时必须在300-400的水平上,并且不能超过三(3)个学时来自任何一个学科。许多这些课程都有先决条件,但通常前提条件是可以参加的课程,以满足通识教育计划的要求。
沟通技巧:
课程提供广泛的机会发展和丰富沟通技能,包括但限于口头,非口头和电子。技能基础包括专注于批判性地思考日常互动,包括对内容的评估和对意义创造的贡献。该学生还将致力于塑造个人和社会现实。
团体和组织:
强调在涉及决策和解决问题的小任务小组中的沟通的课程。这些课程还将回顾关于群体维持、凝聚力、冲突管理、领导力、与性别、民族、种族和其他群体动态相关的社会化和人格管理的作用的理论。
全球视角:
课程的重点是与来自不同文化背景的人进行有效和适当的互动,在国内和国际背景下注意到不同的方面。
表达能力:
通过使用微型计算机及其不同程序和工具来发展和提高学生表达能力的课程。
注意:
- 学生从主修课程到辅修课程的学分不得超过3个。
- 希望申报领导辅修课程的学生必须在大三下学期选课之前申报。
总学时:21学时